Novi problem za Nemačku: Mogao bi da poprimi ozbiljnije razmere

Prema najnovijem istraživanju, približno 28,3 odsto nemačkih kompanija prijavljuje nedostatak kvalifikovane radne snage, &scaron;to predstavlja pad u odnosu na 31,9 odsto u oktobru.Potražnja za kvalifikovanim radnicima u Nemačkoj je slabija, &scaron;to znači da njihov manjak u ovom trenutku nije tako gorući problem, prokomentarisao je rukovodilac istraživanja IFO Klaus Volrabe.On ipak upozorava da demografske promene u Nemačkoj predstavljaju veliki izazov, tako da će se, dugoročno gledano, problemi sa nedostatkom kvalifikovanih radnika ponovo povećati.U nekim sektorima je i dalje izražen nedostatak kvalifikovane radne snage.U sektoru usluga, približno 35,1 odsto firmi ima pote&scaron;koća da pronađe kvalifikovane radnike, a ovaj procenat je posebno visok u pravnom i poreskom savetovanju 75 odsto, agencijama za zapo&scaron;ljavanje i privremeno zapo&scaron;ljavanje 62 odsto, kao i u uslugama sme&scaron;taja 42 odsto.Kako se navodi, oko 18 odsto firmi u nemačkoj industriji jo&scaron; uvek ne može da pronađe dovoljno kvalifikovanih radnika, a posebno ozbiljna situacija vlada u prehrambenoj industriji gde ova procenat iznosi 27 odsto, ma&scaron;inskoj industriji 23 odsto i među proizvođačima name&scaron;taja 23 odsto.Nedostatak kvalifikovanih radnika i dalje se oseća u maloprodaji i građevinarstvu, gde ne&scaron;to vi&scaron;e od petine kompanija prijavljuje pote&scaron;koće u popunjavanju kvalifikovanih radnih mesta, dodaje se u izve&scaron;taju.

Novi problem za Nemačku: Mogao bi da poprimi ozbiljnije razmere

3 Komentari