Šef Renaulta otpušten zbog neoprezne izjave?

Ja sam tražio da direktori ne puše na sastancima i plata mi je smanjena za 50%. Naravno, više nisam tog ranga da prisustvujem tim sastancima.

Eh, korporativne price I dogodobstine. Nama, serbistancima, ovo izgleda kao da se desava na Marsu.

Logican potez Renoa. Isto bi uradio i GM ili Ford,nema tu niceg cudnog.

Da im nije bilo tog carlosa reno bi propao a gtr i nisan ne bi postojali...

Kao i mnogo toga, u svetu visokog menadžmenta, odluka da ga smene nema smisla. Normalno je da čovek stremi novim izazovima u svojoj branši. Za mene bi bila čast da mi konkurencija ponudi ekvivalentno mesto mom sadašnjem. Shvatio bih to kao priznanje za stručnost. Postoje zakonska ograničenja i uzusi kojih svaki zaposleni mora da se pridržava...poslovna tajna...i slično. Ukoliko pomenuto nije učinjeno, sam čin smene, dokaz je slabosti..nikako profesionalnosti njegove dosadašnje kompanije.

Navukao ih da mu daju otkaz jer mu je tako veća otpremnina ;)

@nicolas

Pre tog Carlossa reno je bio najveci proizvodjac u evropi a sada je spao da prezivljava od Dacije. Ne znam samo kako opstaje na toj funkciji.

Kao i mnogo toga, u svetu visokog menadžmenta, odluka da ga smene nema smisla. Normalno je da čovek stremi novim izazovima u svojoj branši. Za mene bi bila čast da mi konkurencija ponudi ekvivalentno mesto mom sadašnjem. Shvatio bih to kao priznanje za stručnost. Postoje zakonska ograničenja i uzusi kojih svaki zaposleni mora da se pridržava...poslovna tajna...i slično. Ukoliko pomenuto nije učinjeno, sam čin smene, dokaz je slabosti..nikako profesionalnosti njegove dosadašnje kompanije.
(Vladimir, 30. avgust 2013 19:30)

Da krenem tekst isto kao ti "kao i mnogo puta" pojedinac misli da se svet vrti oko njega, a ne oko kompanije i opsteg dobra za koje radi.

Mozda izjava nije bila tako glupa naime sumnjam da bi neki tako visoko pozicioniran covek lupio tek tako nego mu se stolac vec luljao pa je odlucio da se malo reklamira, posto je otkaz vec bio u priremi

Jos jedan dokaz da je komunizam osnova svega,poceo je kao test vozac,pa sef voznog parka,pa menadzer i na kraju direktor necega. Kao i kod nas,od vozaca do direktora i za 30god eto kvalitetnog rukovodeceg tela.

Svaki rukovodilac, kako kod nas tako i u inostranstvu, ima:
- san i
- noćnu moru.

San mu je da skine onoga iznad sebe.
Noćna mora mu je da ga oni ispod njega ne izbace iz fotelje.

Kakav korporativni bon-ton i ostali bakrači.
Sve su to veliki organizovani sistemi koji mogu samostalno da rade i bez glavnog. Nema više Blek Stene, Zagora i Komandanta Marka koji sami sve reše. Sistem je taj koji te vodi i koji pobeđuje.

Pa glavni baja u VW grupaciji smenio je direktora, koji je 18 godina uspešno vodio firmu PORSCHE i izvadio je iz groba.

Ja bi mu dao otkaz instant isto

Kao i mnogo toga, u svetu visokog menadžmenta, odluka da ga smene nema smisla. Normalno je da čovek stremi novim izazovima u svojoj branši. Za mene bi bila čast da mi konkurencija ponudi ekvivalentno mesto mom sadašnjem. Shvatio bih to kao priznanje za stručnost. Postoje zakonska ograničenja i uzusi kojih svaki zaposleni mora da se pridržava...poslovna tajna...i slično. Ukoliko pomenuto nije učinjeno, sam čin smene, dokaz je slabosti..nikako profesionalnosti njegove dosadašnje kompanije.

Eh, korporativne price I dogodobstine. Nama, serbistancima, ovo izgleda kao da se desava na Marsu.

Logican potez Renoa. Isto bi uradio i GM ili Ford,nema tu niceg cudnog.

Da im nije bilo tog carlosa reno bi propao a gtr i nisan ne bi postojali...

@nicolas

Pre tog Carlossa reno je bio najveci proizvodjac u evropi a sada je spao da prezivljava od Dacije. Ne znam samo kako opstaje na toj funkciji.

Ja bi mu dao otkaz instant isto

Ja sam tražio da direktori ne puše na sastancima i plata mi je smanjena za 50%. Naravno, više nisam tog ranga da prisustvujem tim sastancima.

Jos jedan dokaz da je komunizam osnova svega,poceo je kao test vozac,pa sef voznog parka,pa menadzer i na kraju direktor necega. Kao i kod nas,od vozaca do direktora i za 30god eto kvalitetnog rukovodeceg tela.

Kao i mnogo toga, u svetu visokog menadžmenta, odluka da ga smene nema smisla. Normalno je da čovek stremi novim izazovima u svojoj branši. Za mene bi bila čast da mi konkurencija ponudi ekvivalentno mesto mom sadašnjem. Shvatio bih to kao priznanje za stručnost. Postoje zakonska ograničenja i uzusi kojih svaki zaposleni mora da se pridržava...poslovna tajna...i slično. Ukoliko pomenuto nije učinjeno, sam čin smene, dokaz je slabosti..nikako profesionalnosti njegove dosadašnje kompanije.
(Vladimir, 30. avgust 2013 19:30)

Da krenem tekst isto kao ti "kao i mnogo puta" pojedinac misli da se svet vrti oko njega, a ne oko kompanije i opsteg dobra za koje radi.

Mozda izjava nije bila tako glupa naime sumnjam da bi neki tako visoko pozicioniran covek lupio tek tako nego mu se stolac vec luljao pa je odlucio da se malo reklamira, posto je otkaz vec bio u priremi

Svaki rukovodilac, kako kod nas tako i u inostranstvu, ima:
- san i
- noćnu moru.

San mu je da skine onoga iznad sebe.
Noćna mora mu je da ga oni ispod njega ne izbace iz fotelje.

Kakav korporativni bon-ton i ostali bakrači.
Sve su to veliki organizovani sistemi koji mogu samostalno da rade i bez glavnog. Nema više Blek Stene, Zagora i Komandanta Marka koji sami sve reše. Sistem je taj koji te vodi i koji pobeđuje.

Pa glavni baja u VW grupaciji smenio je direktora, koji je 18 godina uspešno vodio firmu PORSCHE i izvadio je iz groba.

Navukao ih da mu daju otkaz jer mu je tako veća otpremnina ;)